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2003年に大阪府立急性期・総合医療センターに改称され、2007年に大阪府立身体障碍者福祉センター附属病院と統合したことで、障害者医療リハビリテーション部門が設置されました。急性期に関わる高度な医療を提供し大阪府全体の医療水準を上げるため大阪府立急性期・総合医療センターでも尽力しています。急性期から回復期などリハビリテーションを含めて総合的な医療を提供することが特徴の病院となっていて、基幹災害医療センターとしての役割も担っています。

そんな大阪府立急性期・総合医療センターの求人は、同センターのホームページから確認することができます。新卒はもちろん中途採用も行っており、常勤や非常勤、また手術室に勤務できる看護師や医療相談員として勤務する看護師の募集などが行われることがあります。さらに大阪府立急性期・総合医療センターでは、新人看護師には新人看護師に適した研修プログラムを、経験のある看護師には相応の研修プログラムを構築しています。院外スタッフとの交流の場も積極的に設けることで、個々のレベルや意欲を高める努力も行っています。クリニカルラダー制度を導入していますので、看護師のレベルに合わせて研修を行うことも可能です。また、大阪府立急性期・総合医療センターの求人は、看護師求人サイトにも掲載されることがあります。看護師求人サイトは、無料の登録を済ませることで、転職のプロであるコンサルタントが求人探しのお手伝いをしてくれます。

また、大阪府立急性期・総合医療センターの給与は約22万円からとなっており、年に2回賞与が出ます。手当も夜勤手当をはじめ夜勤看護等手当、住居手当、通勤手当、時間外勤務手当などがあります。勤務形態は3交代制となっていて、日勤は午前8時30分〜午後4時45分、準夜勤は午後3時30分〜深夜0時30分、深夜勤は深夜0時〜翌午前8時45分です。年次有給休暇は20日、病気休暇、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇などがあります。地方職員共済組合などの福利厚生、残念ながら看護寮はありませんので、自身で住まいを見つける形となってしまいます。

ですが託児所が完備されています。0歳から就学前までを対象としていますので、小さなお子様がいる方でも安心して働くことができる環境が整っている病院の一つだといえるでしょう。教育制度も充実していますので、スキルアップをするのにも大変適した環境だと言えます。

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